還記得黃島的加盟商——彭老師嗎?
那個追著小藥泥先生加盟,以最快的速度將公司運營方案落地,實現三個月沖刺兩百萬業績的彭老師。
距離黃島店開業已4月有余,彭老師的營業目標早已達到,但除了經濟的增長外,令彭老師更激動滿足的是,她在逐夢的路上實現了自己的價值。
01
價值是被需要
彭老師說:我認為的人生價值就是被需要!
努力做到被需要,這就是價值,因為你是獨一無二的。
例如你被一家店鋪需要,你的優勢和你的價值在哪?
老板給你加薪升職怕你走,能做到這點,就是價值的初步體現。

彭老師說,如果是我,我不會自滿,我首先會感謝老板給我這個機會,升職加薪的機會。
因為我一直覺得自己不夠好,一直在努力學習的路上,老板給我升職加薪的同時,我也不停在想我能帶給老板什么,因為這就是我的價值。
如果老板人品好,讓我感覺跟著她有未來,我一定會努力成就她,把這家店當做自己的,讓她看到我的價值,我是被需要的。
我也要讓老板知道,找不到第二個像我這樣的人,我的細致、用心,最主要的是,我把這家店當自己的店來經營。
老板感受得到,我會不顧一切成就她,幫她把這家店做起來,更要感謝她的細心指導,才有現在的我。
02
兩個結局一個目標
彭老師說:竭盡全力為店鋪服務后,迎來的可能是兩個截然不同的結局。
(1)老板生意做起來了,但是能力不行,格局也不行,看我能力超越她,已經帶不了我,怕我搶她什么,想辦法讓我走。
(2)老板確實很有能力,一直跟隨左右,我成就她,她也成就我。
看似第一個結局不盡人意,但其實,這兩種結果對我們都是只有利,沒有弊。
我們的目的與價值都沒有絲毫的影響。
當你能力還不行時,她帶著你,教著你。當你能力上來時,你也成就了她。
如果老板想辦法讓你走,你應該開心,這說明你已經超越了她,你應該感謝她,這么多年的栽培。
同樣,如果你想經營一家店,你覺得你能不能經營好?
答案一定是能,因為那個時候你已經成為了更好的自己。

而聰明的老板,有格局的老板,不會培養了你,又輕易讓你走。
她能帶得了你,說明她有這個能力。
如果有這樣一個人帶著你,器重你,讓你少走彎路,何必自己再去那么辛苦嘗試,反正走的都是成功的路。
這樣的老板愿意跟著,也有未來。
03
成為小藥泥人
那么問題又回來了,你有什么價值值得別人器重你。
你的價值體驗在哪里……
彭老師說:
這就如我加盟小藥泥公司,只要我覺得公司老總有能力,有格局,公司有發展,我一定會做推動者,想辦法成就公司,公司成了,我也就成了。
那么反過來,公司為什么會選擇我來推動市場,一定是因為我有這個能力,有這種別人沒有的勁,公司愿意帶著我一起走,那我為什么還有選擇辛苦的再去創造一個品牌呢?
我就是小藥泥人,公司所有一切發展我都有責任去幫助跟進,這個世界人很多,有價值被需要的人不一定多,公司做大,我也就成了。
這就是我的人生價值。
彭老師說:
既要帶你一起,也會考量你,是不是有被需要的價值。
如果沒有,沒有人會為了你浪費時間,停下來等你。
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