日常生活中，常常都會有充電的需求，小兔充充充電迎合市場所需，通過共享充電這一賣點，快速的贏得了眾人的喜愛，同時，品牌也形成了強大的影響力，進一步加快了品牌的發(fā)展進程。隨著小兔充充充電連鎖事業(yè)的壯大，旗下加盟店數量也在不斷的突破中。

小兔充充充電公司介紹：

深圳市小兔充充科技有限公司是一家專業(yè)解決電動自行車充電的系統(tǒng)集成及互聯網運營公司。公司通過對充電站軟硬件的結合及服務創(chuàng)新，建立起行業(yè)領先的新型共享智能充電站云平臺，解決電單車用戶充電安全隱患、支付麻煩及找點困難的3大難題，為用戶提供安心省心的智能充電服務。

小兔充充充電品牌介紹：

小兔充充充電站為用戶提供***的充電體驗，具有通過GPRS數據連接及藍牙本地連接兩種方式，保證用戶手機即使在沒有網絡情況下也能正常使用充電功能。用戶僅需一次掃碼確認充電即可，并且可以實現充滿自停、自動結算及結算推送等一系列操作。

小兔充充的創(chuàng)始團隊均來自國內***互聯網及物聯網企業(yè)，具有豐富的充電站技術研發(fā)及運營服務經驗。公司的愿景是成為國內領先的共享智能充電服務商。公司采用開放共享的合伙人管理模式，隨時歡迎各類有志共同開創(chuàng)國內共享智能充電站市場的有識之士加入我們。

小兔充充充電兩大主打產品：

B3智能充電站

集成10路供電通道，可供10輛電瓶車同時充電，支持微信小程序，軟件掃碼，適合社區(qū)，園區(qū)部署，為居民和上班族提供電動自行車解決方案。

C2智能充電柜

一款高智能電動自行車電池充電柜，集成8路供電通道，可供8個電瓶車同時充電，支持包月充電和包時長充電，按功率智能計費，設備采用雨天防雷擊設計，支持戶外露天安裝。為外賣、快遞等配送行業(yè)提供持續(xù)續(xù)航解決方案。

小兔充充充電品牌優(yōu)勢：

1）8大核心防護功能，充電更安全

過充保護、短路保護、漏電保護、過載保護、高溫保護、空載保護、防雨保護、自檢保護。

2）開創(chuàng)消防預警平臺，技術更先進

研發(fā)了行業(yè)優(yōu)秀的充電消防預警平臺，具有煙感和溫感兩大預警功能，可連接政府機關、消防單位、物業(yè)公司及個人，對充電站進行實時監(jiān)控及預警通知。目前，已經在深圳、汕尾等多地試點運行。

3）全套可再利用輔材，安裝更快捷

小兔充充提供全套可重復利用的安裝輔材及標準，助力合伙人快速落地。

4）無需值守線上管理，售后更輕松

通過小兔充充強大的運行后臺，合作伙伴可實時監(jiān)控設備運行狀態(tài)，實現設備自動報障及快速維修。無需場地租金，無需人員值守。

5）0加盟費，只需繳納設備保障金

市場同類產品價格1000元以上，小兔充充只需設備保障金500元/臺，而且保障金可全額返還。

小兔充充充電招商正在如火如荼的進行中，于創(chuàng)業(yè)者而言，這樣的商機又是怎么能錯過的呢？所以，心動的您，現在就趕快行動起來，小兔充充充電加盟，在巨大的利潤空間下，完成您的財富夢想，同時也創(chuàng)造出一番偉大的事業(yè)吧！

1）實地考察補貼：成功簽約的合伙人，公司補貼實地考察金。

2）團隊建設培訓支持：合伙人不限經驗，公司可為合伙人提供專業(yè)的市場及設備安裝等上崗培訓。

3）發(fā)展二級合伙人：合伙人可在區(qū)域發(fā)展二級合伙人。

4）備升級支持：產品更新迭代后，可提供免費升級支持。

5）500萬保險支持：單臺設備單次事故，由保險公司賠付保額達500萬。

6）400及云平臺支持：公司提供400人工客服及云平臺支持，對設備異常狀態(tài)及充電進行實時監(jiān)控，確保充電服務穩(wěn)定安全。

7）伯樂獎懸賞：推薦其他合伙人，可獲得每個44000元的居間人獎勵。

1、詳細閱讀公司招商資料，可向我司工作人員索取，確定加盟意向，填寫加盟申請書；

2、加盟商對代理城市和商圈進行實地考察，做前期準備；

3、公司對加盟商的資料和資信進行調查，并對加盟地區(qū)和店鋪調研考評；

4、與我司營銷部負責人就合作具體事宜作詳細交流，協商加盟契約書；

5、經過公司對意向加盟商的審核合格后簽訂正式的加盟連鎖契約書、同時交納保證金辦理相關手續(xù)；

6、按照加盟店裝修標準在我司指導下，完成店鋪設計和裝修；

7、公司對加盟商進行加盟經營管理和技術的全方面培訓；

8、店鋪驗收后進入終端市場運營階段，公司定期指導運營。

1、加盟商有良好的商業(yè)判斷能力和以往在事業(yè)和生活中的成功史。

2、為人誠實和良好人際關系能力。

3、具有企業(yè)家的精神和強烈的獲得成功的愿望。

4、具有強烈的獲得成功的愿望，努力工作，并對團隊有貢獻的人。

5、具有有效的管理能力和激發(fā)、訓練和人員發(fā)展的能力。

6、具有管理財務的能力。

7、愿意將自己的全部時間和精力投入到日常的營運工作中。

8、愿意接受全面的培訓計劃。