絲綢故事隸屬于達利國際集團有限公司，位于香港，創始于1978年。結合全球收集到的時尚潮流內幕、面料及服飾上的技術突破、消費者的潛在需求，達利專注放面料及飾上的研究及開發，務求以嶄新的面料及服飾系列與我們的合作伙伴激發新創意，進一步開展深層次的頭腦風暴。拋磚引玉為目的，我們以嶄新的面料及服飾系列激發創作靈感，與合作伙伴進行二次創作及開發，定制所需的面料及服飾系列，務求實現客戶的心中所好，每一件產品也是獨一無二。達利擁有先進的絲綢工業供應鍊，設計、技術及創意等知識產權因而得到保護，品質及速度因而得到保障、性價比上因而得到滿足市場的需求。

絲綢故事公司簡介：

達利國際集團擁有全國以至亞洲的先進生產設備。以坐落於中國浙江及廣東的生產及研發基地為中心，提供紡紗、織造、印染、後整理到成品制造的整合一條龍生產與服務，而所有織造廠、印染廠、砂洗廠及針織廠均通過了ISO9001認證。在過去的三十年，達利作巨額投資於先進生產技術改造和設備升級，擁有意大利一級印染技術專家，并以意大利較優秀的成衣制造和面料織造為公司藍本，全面提升產品質量。集團已將意大利的質量標準體系及後處理技術應用於整個生產過程。不但能夠提供意大利的技術水準和後整理能力，更具備強大的競爭優勢。這一成功模式促使我們長期保持高速發展，并使達利國際集團在國內外同行中處於領導地位。【詳細介紹】

絲綢故事零售品牌：

舒尚佳綾 SSJL

舒尚佳綾是達利國際集團有限公司旗下品牌，主營品類有家居服飾，床上用品，布藝飾品等，主打真絲產品，定位中高端。本品牌在中華傳統文化中汲取靈感，崇尚東方古典美中的優雅與詩意，通過優秀的設計與質量，為都市里忙碌的人們營造一種健康、自然、禪意的生活方式。

舒尚佳綾品牌延續達利國際集團多年為客戶提供高質量產品的要求，健康、優質的天然纖維是我們設計產品的首選，而在眾多天然纖維中，我們尤其推崇質地輕柔、觸感細膩、優雅自然、呵護肌膚的蠶絲。設計師堅持前往絲綢之府——杭州，甄選最為優質的真絲面料；堅持自主研發更優質的面料，保證每一塊面料都色澤亮麗鮮艷，組織細密。采用環保的印染技術，保證健康的同時更是一份社會責任的擔當。

AXELLEDESOIE

Axelledesoie是2010年由意大利設計師團隊精心打造的真絲輕奢女裝品牌。秉承達利國際集團的優良絲綢面料及精湛工藝傳統，堅持 “Fashion Cut With Comfort-時尚剪裁，絲享舒適“ 的產品理念，以特別的美學線條輪廓、流行的元素及創意得到了時尚都市白領的認可和喜愛。axelledesoie品牌本著熱愛生活(axelle LOVES)，關注環境與藝術(axelle CARES)，敢為人先(axelle DARES) 的精神，不斷銳意進取，為新一代女性帶來盡領潮流之先的優質著裝。

CB

CB選自英文Camellia Blooms，譯為山茶花開，優雅的開始。CB隸屬香港達利集團，是達利集團旗下的高端真絲女裝品牌。CB以兼具優雅、知性和實穿性的設計理念而著稱，創立了獨具個性的都市實穿主義簡約風格，將時尚潮流和高端質量完美融合，詮釋出新時代絲綢產品的藝術理念和高貴氣質。

Theme

Theme是1986年創立于香港的時尚型格女裝品牌，一路走來，Theme始終追求有型格的時尚設計，以滿足事業女性不同場合的需求。

時尚、型格、簡約、干練、氣質是Theme最直面的寫照。Work in Style,打造型格的上班服，是Theme始終的追求：行走在時尚尖端的優秀設計團隊和獨特的面料是Theme較大的優勢。Theme簡約大方，注重裁剪，講究細節以及舒適感，以每兩周更新的速度保持產品新鮮度，銳意打造“快時尚”、“新型格”女裝。Theme目前在國內、香港、臺灣、印度等眾多商場Shopping mall均設有專柜，在臺灣更是以40多家專柜、門店遍及寶島，隱居職業女性服裝第一品牌。

CSLR

品牌風格充分演繹”都會.儷人”的特質.營造出浪漫都市.時尚大方的時裝概念.圍繞城市女性的生活方式來設計產品.以自信工作和品位生活為主體焦點.以極富品質感的面料.為都市時尚女性打造時尚.大方.優雅.潮流.舒適的精致女裝.隨時隨地享受時尚優雅生活.透過極具時尚品味又容易搭配的每一件CSLR霓裳.每一位城市儷人.無時無刻.都能活出時尚優雅的自我!不管你年齡幾何.不管身處何地.只要你擁有一顆年輕時尚的心.你就能透過城市儷人的著裝感悟到時尚優雅與你同在！

嬡媤

嬡媤高級定制隸屬達利（中國）有限公司，是達利集團高端定制品牌。

“嬡媤”代表的是對愛與希望執著追求的一種獨特思維，不盲從、有新意，享受追求美好過程的感覺！客戶定位是擁有“嬡媤思想”，追求生活品質，注重生活品味的都市精英！

嬡媤高級定制以優質的產品做為保障，結合當下流行趨勢和設計理念，提供一對一服務，三位一體充分滿足客戶體驗。

在2016年G20峰會上，嬡媤高級定制被指定為官方合作伙伴。

絲綢故事企業文化：

企業文化是指公司內之人員所持有的信念、價值觀、積極性、態度和行為。企業文化并非無形和抽象的概念，而是實在地把公司的目標、形象與公司精神透過企業文化顯現出來，最簡單及直接的莫如工作指引、規章制度及行為標準指引。借著企業文化的維系，員工能按照公司既定運作模式、價值觀和工作辦事要求而行，因而產生凝聚力和團隊精神，公司內部的活動和決策容易趨向一致。事實上，一個優秀的企業，必須擁有一個優秀的制度，優秀制度來自于優秀的企業文化。

不二過，不遷怒

不二過，不遷怒-勇于承擔，是一份動人的力量，勇于承擔錯誤，則是一種高尚的品格。不能夠因為自己的錯誤，就不敢再做同一件事情，反而應該修正錯誤，重新去面對它，好好把它完成。

以人為本，降心以樂

員工是公司較重要資產，我們的管理是《以人為本，降心以樂》，并以家為觀念，我們要以公平及公正的心處理一切人和事。

強調要從"做好基本工作"

事事要求嚴格，以防止任何錯誤發生為首任。我們要努力實現零缺點管理，而處理錯誤的方法應以解決事件為主，不要浪費時間在對、錯問題，尤其在人、我、是、非問題上，對所有違規或不盡責者亦要作嚴格紀律處理，以維持管理有效和認真負責精神。

實踐目標

大家都以樂樂人為目標，管理好『人心』。樂人的工作，是用智慧，利用幫助別人，去領導下屬，既有助于員工進步，而自己也能得到良好助手及廣結人緣，才是真正降心以樂。管理將會更容易及稱心，并得以建立和諧工作氣氛。

絲綢故事人才戰略：

創建達利基業，是達利集團的發展愿景，是指引集團用人政策的根本方針。我們堅持”以人為本, 降心以樂”的企業文化，上下一心，全力為達成世界第一絲綢企業的使命而努力。我們堅信，人才是企業最寶貴的財富，只有吸引人才，留住人才，企業才可以不斷創新，不斷進步，以下將重點簡介達利集團的人才策略：

1．以人為本，降心以樂

達利集團重視員工，珍惜員工，致力建立以團隊為重的企業風格和文化，使員工視達利為另一個家，彼此扶持，共同克服困難。企業內的各部門雖然統屬不同，但彼此均擁有共同的文化和理念，使其運作更暢順，更具效率。另外，達利期望能體現員工的個人意愿及價值，故著力豐富工作內容，使工作多樣化、完整化的同時，又能較大限度地發揮員工的積極性和創造性，并能在工作中大顯身手，充分實現自我價值。人樂其家，人樂其族，人樂其業，便是達利企業文化中，降心以樂的較高境界。

2．量才而用，能位相符

達利明白，薪酬待遇是員工衡量自我價值的尺度。在薪酬設計上，達利集團以人的能力為基礎，體現企業組織不同層級的員工所具有的不同價值。透過完善的員工績效評核制度，集團致力為人才提供具競爭力的福利，務求吸納更多優秀人才，壯大集團的人力資本。

3．注重培訓，不斷增值

達利集團除了為員工提供一份與貢獻相稱的報酬外，還建立健全的人才培訓機制，為員工提供教育和不斷提高自身技能的學習機會，使其具備終身就業的能力。這樣，達利便可以將企業的發展與員工個人的發展相結合，達成”雙贏”的目標。從社會趨勢來看，知識含量越高的企業在人均培訓費和時間付出上就越多，達利亦於2006年加大培訓力度，開展’優質管理人培訓計劃’，為有潛質的管理人員提供策略管理，品質管理和組織及人事管理等課程，使學員的能力不斷提高，以適應企業快速發展的需要，擴闊發展的空間。

絲綢故事環境保護：

達利集團始終踐行“綠色研發、綠色制造、綠色運營、綠色產品”的戰略理念，在持續的技術創新的基礎上，把綠色環保理念融入到產品的研發、設計、制造等各個環節中，提升產品的資源使用效率、公司運營效率，降低自身的碳排放，實現生態文明。

一、 廢水處理系統

為了提高污水處理能力同時減少污水排放，公司2010年投資1000萬元進行3000噸/日印染廢水處理改造及1000噸/日中水回用系統，采用超濾和反滲透雙膜處理技術。2014年3月再次投資近700萬元按《紡織印染行業廢水排放標準》-2012，將廢水處理系統提標改、擴建成處理能力4000噸/天；中水回用系統擴建成2000噸/天，于2014年底完成并投入運行。項目完成后累計全年可節約用水及減少排放30噸，累計CODcr（污染物）排放量減少18噸，即可節約成本同時減少了對環境的影響。

二、 廢氣處理系統

為了減少對環境影響同時達到國家標準，2016年6月投入近300萬元重新安裝定型機廢氣處理裝置，采用一級水噴淋加二級靜電工藝處理，設計風量9萬立方/小時，廢氣顆粒物、油煙、VOCs去除率能達到60%以上。

項目完成后廢氣排放中顆粒物可以減少5.24噸/年、油煙可以減少1.15噸/年、VOCs可以減少11.75噸。

三、 光伏發電系統

為了更好地打造綠色企業，公司于2015年初開始籌建太陽能光伏發電工程項目，經過市場調研、現場考察、可行性研究、招投標等一系列準備工作，最終于2015年10月開始進場施工。根據設計方案，在5幢大樓約19000m2的屋面上，安裝了3692塊單晶硅太陽能板，32臺組串式逆變器，總裝機容量為960kW。經過了三個多月的緊張施工，于2016年2月3日成功并網發電。

自2月3日并網發電，截止8月16日，光伏電站已累計發電59.678kWh。照此推算，一年發電量可達100kWh，每年可節省約330噸標準煤，減少CO2排放825噸，減少SO2排放 40噸，相當于植樹41250棵，對改善大氣的污染作出了很大的貢獻。

四、 太陽能集熱系統

2008年9月，公司投入1200多萬元，建成了13000平方米的平板太陽能集熱系統，利用太陽能將自來水加熱到55℃后供印染車間生產使用，從而減少蒸汽用量，每年可節省約1200噸標煤，經濟效益達100多萬元每年。

絲綢故事企業榮譽：

* 國家絲綢產品開發基地

* 中國絲綢產品研發基地

* 中國名牌、國家免檢

* 首批“高檔真絲綢”標志懸掛企業

* 全國紡織行業十大較具影響力品牌文化獎

* 全國紡織產品開發貢獻獎

* 中國絲綢行業競爭力10強企業稱號

* 中國紡織服裝企業競爭力500強企業稱號

* 紡織行業質量管理優秀企業

* 連續多年被評為“中國流行面料入圍企業”

* 全國紡織行業十大較具影響力品牌文化獎

* 榮獲中國紡織面料設計大賽較高獎——金獎

* 29屆北京奧運會絲綢類產品特許生產和經營商

* 中國絲綢協會常務理事企業

* 中國家紡協會會員企業

* 中國流行色協會常務理事企業

* 浙江絲綢協會常務理事企業

絲綢故事是圍繞絲綢、服裝及紡織周邊產品、設計師品牌等文創為主，電商與互聯網+相輔的專業領域垂直化運營的主題產業園。經反復梳理，憑借雄厚的絲織產業背景，絲綢故事整合了關聯產業鏈供給側與用戶端資源，致力于為入園企業創造“園內有效生態產業鏈，園外資源分享多贏”的產業需求。來吧加入我們吧，我們期待與你一起創造屬于我們的財富，與你一起攜手共創輝煌美好明天！

絲綢故事加盟在全國各地已設立11個辦事處，8個區域內衣，并擁有近千家獨立門店、店中店覆蓋全國各地的營銷服務網絡，產品所占市場比例連續多年居全國內衣行業前列，且遠銷法國、意大利、西班牙、日本等世界各國。卓越明天是我們的追求，追求完美、永無止境。絲綢故事致力于為每一位顧客創造健康美麗的事業。

1、市場保護優勢

絲綢故事嚴格保護加盟商的經營范圍權，不再加盟客戶的保護范圍內開設新的加盟店，讓您的店鋪獨享古今內衣資源。

2、低門檻投資

絲綢故事針對加盟商的資金規模、運作實力、店鋪面積等各方面硬性條件設置門檻低。

3、100%退換政策

絲綢故事承諾及時、有效100%退換貨，輕松擺脫堆壓貨品困擾，強有利改善店鋪流動資金！

4、高利潤回報

各地經銷商可以根據自己的需要選擇進貨，每件商品的毛利大大高出品牌專賣代理模式，不僅可以跑量而且可以保障利潤。

5、價格體系優勢

絲綢故事產品，中高檔品質，中低位價格，擁有絕對價格優勢，覆蓋90%消費群體，消費者可選擇性大，市場空間巨大。

古今內衣加盟

6、廣告宣傳優勢

絲綢故事將投入眾多資金在全國范圍內進行戶外廣告、報紙、網絡等宣傳活動和多媒體宣傳，讓您的店鋪享受法歌爾知名品牌的號召力。

7、經營自主權很大

根據當地區域經營的特點，經營權基本全部下放，經營者有更多的自主權來保證自己的產品風格和利潤體系。

8、給力盈利策劃

絲綢故事加盟代理，給您帶去較大的利潤空間，給您帶去較大的致富空間！古今公司已經整合出一套可供終端店鋪復制的“盈利”系統，整店輸出。

1、咨詢了解：通過網絡、電話、郵件、寄發資料等方式對絲綢故事項目進行全面了解，確定投資意向。

2、申請合作：與投資顧問電話或直面溝通，交流相關情況，申請預定區域代理加盟名額。

3、現場考察：攜帶有效身份證件前往總部現場參觀、考察、驗證，了解具體絲綢故事合作事宜。

4、簽訂合同：達成共識后，正式確定合作意向，隨即簽定合同并交納相關費用。

5、免費培訓：接受絲綢故事總部提供的統一系統培訓，學時不限，學會為止。

6、籌備階段：售后專員協助店面的選址及裝修工作，必要時可親臨現場協助指導。

7、物流配送：售后服務部，即時辦理產品及宣傳物料的物流配送，準時到達。

8、隆重開業：按照絲綢故事總部策劃開業方案，在開業之前投入適量的廣告宣傳（如在當地電視臺插播文字廣告、戶外宣傳、手機短信、印制宣傳單等），選擇較適合的開業時間（周末或節假日），舉行一定的慶典活動營造開業氛圍，正式開業。

9、后續支持：開業后，售后服務和營運指導將緊隨其后，一對一跟蹤持續服務，技術升級培訓、市場營銷培訓等不定期舉行，確保每位絲綢故事特許經銷商、區域代理商持續長久盈利。

1、具有現代營銷理念和敬業精神；

2、具有良好的商業信譽和商業素質；

3、能夠滿足絲綢故事加盟店運營的經濟實力；

4、具有較強的品牌經營意識和良好的合作精神；

5、遵守總部對加盟商的統一規范要求；

6、具有發展潛質的合適的營業地點和消費人群；

7、有良好的行業操守意識和較強的執行力；

8、有做百年老店，百年事業的美好愿望；

9、認同絲綢故事品牌國際經營理念和經營模式；

10、須按照絲綢故事的要求及時反饋市場信息，并配合總部進行相關調查與推廣工作。