美容加盟店應該如何管理？綠瘦美學館提醒可以這樣做

2019-03-26 10:41來源：一路商機網109人閱讀

美容院加盟正在如火如荼的進行中，那么關于美容加盟應該如何管理，如何開展，跟著綠瘦美學館來看看吧

美容加盟店應該如何管理，綠瘦美學館提醒可以這樣做：

首先是要有管理模式

美容加盟店不但要有管理模式，還要有標準流程。先不說模式，就是一些有規模的美容品牌都沒有流程，何談模式!所以衡量管理標志是管理流程，而非管理人員，而是你用什么方法、流程、模式來管理美容院，而不是靠業績好的店長來證明你的管理如何，有些美容院是用高業績來掩蓋管理問題，當業績下降時，管理問題全部暴露無遺。

好的盈利模式遠勝于推銷產品

眾所周知，加盟連鎖美容院是一個完整的商業模式，而不是做一個培訓，配送一點商品那么簡單。所以要有一個好的盈利模式和管理模式，開展加盟業務。因為擁有好的盈利模式加盟風險較小，經營起來比較輕松。

盈利模式很重要，美容切記標準化

見過好多美容院，沒有見過兩家美容院的裝修是完全一樣的，為什么?因為美容院的裝修應該說是比較能體現經營者的管理思想和審美觀念，但每次大家的靈感都不同，所以每次的裝修都不同，因為沒有沉淀，還沒有上升到成本優化、材料定型、審美定型、空間定型等階段。其實，美容院的裝修比零售行業店鋪裝修更具難度，頗費心思，一是裝修要突出主題;二是要讓顧客感覺溫馨;三是美容院的結構合理;四是要體現精巧的構思;五是不浪費每一寸面積;六是盡可能降低成本。

從美容院的裝修就能說明美容院的管理上的標準化問題，裝修標準化是前提，經營標準化是根本。對一個美容院來說，一是員工行為的標準化，二是美容院的營業標準化;三是管理的標準化。對總部來說，涉及的標準化就太多了，首先先從業務部門做起，其次再輻射到非業務部，最后各部門都能按流程運作。

一張嘴式的培訓，只能算演講

美容院的管理培訓，類似于保健品公司的培訓，老師一張嘴可以把什么東西教會，可以把任何東西都講清楚，這如果是產品知識與手法培訓我相信，但是對一個以服務為主的美容院，有點簡單?擁有體系化的管理工具才是關鍵。加盟店的培訓涉及這幾方面，培訓內容，培訓時長，培訓層次，都說明總部的培訓效果，其實美容院管理先要把培訓做到位，因為服務是員工對顧客全程性的互動過程。

總部與加盟商的關系

總部與加盟商的關系，簡單的說利益共同體，其次是品牌共同體，還是一種特許人與受許人法律主體關系。說加盟店在一定程度上是總部的代言人，是總部對外展示的窗口。一是總部要大力支持加盟商，用管理直營店的心態來管理加盟店，這樣加盟就會成功。二是加盟店一定要按總部流程與要求合法經營，不要盲目創新，循序漸進，不要急于一時。在一程度上，總部與加盟商之間合作盡量協商處理比較好，總部有忙不過來的時候，加盟商有著急的時候，各自先檢討，再共同想辦法，承擔各自的義務，這是總部與加盟商關系融洽的關鍵。

溫馨提示：加盟綠瘦美學館，可以得到在開店選址、裝修、產品、儀器、培訓、拓客、銷售，人才管理，品牌推廣等方面的全方位的支持，滿足開店所需，讓加盟商輕松開好減肥加盟店!站在巨人的肩膀上成就大事業。