中國大陸地區3-12歲的兒童已突破2億，每年有1800萬的新生兒出生，五年內中國城 市人口將突破8億，城市人口將達到1.6億，而中國有3.35個家庭，在教育服務方面的需求，每年至少有1000億人民幣以上，每個家庭月收入的30%用 于教育消費。目前比例較高的項目是 “英語”和“一對一”的培訓，但基于社會的變遷，“英語”和“一對一”以及 “課后托育”勢必三分天下！由于“英語”和“一對一”由于發展較早，目前的市場已成為競爭激烈血流成河的紅海，唯獨高檔的課后托育班仍是一片空白， “超優教育”期許成為中國較高檔的課后托育品牌，帶領大家在這片深廣的藍海迅速獲利。

品牌故事

超優于1984年在臺灣成立第一家安親班，至今30年，不但擁有30年最成熟的經營技術，全臺超過200家的加盟及直營學校，目前是臺灣課后托育的第一品牌。

五星環境

隨著國內經濟的快速發展，人民的生活水平也逐漸提高，對于各方面的要求也隨著提高，我們超優教育立志成為大陸較具影響力的課后托育品牌，為每個大陸孩子提供較優質的教學資源與環境。

氣質教育

懂得尊重別人，有禮貌，樂于分享是臺灣家長教育小孩最基本的原則，所以在臺灣的公共場所絕對沒有人大 聲交談。“請”、“謝謝”、“不好意思”，是臺灣人目前日常生活最常用的話語。“老師好”、“謝謝老師”、“老師再見”，是臺灣小朋友在學校最常講的話， 我們用臺灣的標準來教育中國的小朋友，只要入班三個月，家長就能明顯感受到小朋友的改變。

更多服務

大陸傳統的午托，只是去學校接小朋友，提供午餐及午睡的場所，再送回學校，就完成任務。但“超優”給 的不只是這些，還有以下三點：1.我們提供一個小朋友較高檔的用餐及午 睡的環境。2.安全是我們最基本的要求，從接小朋友回學校用餐、睡午覺、起床再送回學校，每一個步驟我們都有確保小朋友安全的標準作業流程，絕對不容許出 了一點差錯！3.養成孩子的生活好習慣，從走路守秩序、講話輕聲細語、安靜吃飯、細嚼慢咽、不亂跑、不亂跳、用餐禮儀、餐具收拾、洗臉、刷牙、疊被，一步 一步的訓練小朋友養成生活的好習慣，這 是在超優上午托的附加價值。當然晚托和晚輔也有更多的內容，以創造更多的附加價值。

多元課程

每逢寒暑假，托管班的學生人數會出現驟減的情況，各校區可通過多樣的課外輔導，以及藝術課程開辦夏令營及冬令營，把上課時間調整為早上8：00~下午5：00，借著學收的增加 ，維持應有營收，超優的教研團隊研發各種多元的寒暑假課程，不僅提高校區的營收也增加小朋友及家長寒暑假就讀的意愿。

注重師資

教師的“控班能力”和“教學能力”是臺灣安親班成敗較重要的關鍵因素，教師是我們較重要的資產，所以我們特別重視教師在這二方面能力的培訓，我們的教師培訓課程高達二十 八項，我們稱之為托育教師班級經營管理的“葵花寶典”，這是國內任何業者無法復制的。

寒暑假期

臺灣不大，但除了風景秀麗、四季宜人外，更擁有豐富的中國傳統文化底蘊。好客、有禮貌、樂于分享是臺灣的人格特質，我們將于每年的寒暑假舉辦臺灣親子游學營，除增廣小朋 友見聞外，深度的體會臺灣之美，并可增加加盟分校之營收。

學習機會

百聞不如一見，當我們向大陸的校長及教職員工介紹臺灣安親班的經營模式，不過只是紙上談兵，不如讓投資人和校長親自到臺灣學習，我們每年都會提供臺灣直營校14天的實習，讓大陸投資人及校長親身體驗臺灣安親班的經營模式，吸收臺灣安親班30多年的教育經驗，既能學習到臺灣教育，又能體味臺灣風土人情。

培訓評鑒

做”很簡單，“做好”才是困難的！要“做好”必須有一套很棒的評鑒制度，超優可提供臺灣資深優秀的講師至加盟校幫校長、前臺及老師做培訓，并到各加盟校做評鑒。