彩虹斑馬國際兒童藝術學院，是全國唯一一所傳達價值觀的兒童藝術大學，品牌成立于2012年，彩虹斑馬科教團隊在不斷日常積累中，經過4年零6個月的研究與總結形成了全國獨有的價值觀課程體系，2016年9月正式進入教育市場，開設連鎖加盟服務。短短4個月時間就受到全國各界投資人及家長的熱烈追捧，幾個月的時間全國連鎖校區遍布于濟南，青島，吉林，河南，深圳等地

彩虹斑馬國際兒童藝術學院是針對3-12歲兒童在藝術教育方面開設的兒童素質教育機構，其主旨是關注孩子的成長，通過多元化的藝術手段，提高孩子的綜合素質，并傳達給孩子正確的價值觀，對家長傳達良好的教育思想和教育技巧完美的呈現“寓教于樂”讓兒童在接受價值觀培育的同時增長了兒童的思維、審美、生活等方面的培養，從而達到兒童在智商和情商方面的提高。我們擁有優秀的教師團隊，每個老師都具有高標準的專業素質，我們擁有自已完善的教育體系，在綜合了傳統的美術教育理念后，彩虹斑馬專業團隊自主研發6大科學指導方法引導孩子正確的價值觀，保證孩子在學習美術的過程中能夠成長，懂得思考。從小培養孩子對藝術的欣賞能力，讓孩子懂得藝術，在藝術的氛圍下陶冶情操，完善人格，懂得理解，學會包容。彩虹斑馬國際兒童藝術學院，擁有全國統一視覺識別系統，同一的課程管理。在此基礎上，對各加盟校的跟蹤服務體系達到一流，隨時了解加盟校的問題，隨時解決。我們從不限制孩子的思維，我們只做孩子的引導者，讓孩子在學習中成長，在藝術中學會如何小愛于家，大愛于世，梳理孩子正確的價值觀體系。

彩虹斑馬國際兒童藝術學院自2016年9月彩虹斑馬全國加盟連鎖項目上線以來短短四個月的時間 短短4個月時間就受到全國各界投資人及家長的熱烈追捧，幾個月的時間全國連鎖校區遍布于濟南，青島，吉林，河南，深圳等地。

彩虹斑馬通過科學的手段，完善課程，備受信賴。我們經常收到家長的評價“教的不單單是繪畫”“學彩虹斑馬的美術我的孩子懂事兒了”“學了他們的價值觀美術，兒子懂事兒太多了”……這是家長對我們的認可，彩虹斑馬國際兒童藝術學院的目標是力爭做中國兒童美術界最有情懷的品牌。

彩虹斑馬國際兒童藝術學院加盟優勢也是很多的，專業化選址團隊，親自到當地數據評估，篩選店面，讓前期投資不走彎路。總部會提供多方位的加盟支持，從建店開業再到后期的運營，強大的總部就是加盟商的后盾。

隨著應試教育出現的弊端，越來越多的家長感到素質教育的重要性，他們切身感受到盡管在學校能得到高分，但步入社會后的人際交往能力，會嚴重牽絆他們工作的步伐。所以他們會更加注重自己下一代的素質教育也就是我們所說的價值觀教育。而現在的市場出現的特長班，各種輔導機構，要么是專業性很強，要么就是應試教育，把價值觀教育和專業性的教育相結合目前市場還是一片空白，彩虹斑馬創始人正是抓住家長和市場的這種迫切的需求，提出了藝術教育和價值觀教育相結合的彩虹斑馬特有的教學理念，一方面解決的家長的需求，另一方面也填補了市場的空白。

彩虹斑馬為了能夠讓加盟校順利開業，研發出了不同地區不同加盟校的開業策劃，經營，銷售，服務家長等金牌服務體系，同時免費提供彩虹斑馬的課程體系，對相關人員進行全方位的專業培訓，并實施監管，降低了加盟風險，減少了管理成本，彩虹斑馬國際兒童藝術學院要做一個有情懷的少兒品牌。

服務支持：

1、品牌支持

（1）彩虹斑馬的概況

彩虹斑馬國際兒童藝術學院:成立于2012年，是針對3-12歲兒童在藝術教育方面開設的兒童素質教育機構。其主旨是通過多元化的藝術教育手段，提高孩子的綜合成長，并傳達給孩子正確的價值觀，對家長傳達良好的教育思想和教育技巧。

（2）全國統一的視覺識別系統

透過管控追求店名、店貌、標識等的統一，還有采購、配送、決策、管理的統一；全國統一的裝飾風格指導；全國統一的廣告宣傳策略指導。

（3）品牌發展與維護并重

把重心放在品牌維護上，加強對各加盟校的跟蹤服務體系建設，繼續提升教學服務的一體化，專業化和標準化，再通過實現連鎖化經營，不斷發展壯大?；蚋鶕a品特點進行品牌發展與維護不同的側重發展?；蛲卣鼓愁悘婍椖吭诟鞯氐母采w率及影響力，結合地方特色，推出特色課程和教學方法，來建立品牌發展的基礎。

2、溝通交流支持

彩虹斑馬連鎖服務部每星期主動與各地市加盟學校遠程溝通一次（包括電子郵件，傳真，電話，網絡語音等），了解加盟學校經營狀況，研究解決方案；連鎖服務部提供服務熱線，隨時提供各種咨詢，解決各地加盟學校疑問；

3、教學支持、公開課支持

專業教學計劃，大綱，網絡存儲教材，課程表和進度設定及相關資料，相關技術支持，每個月及時更新；為加盟學校提供與其規模相適應的公開課支持，協助加盟校做好公開課。

4、教研、研發支持

總部組織優秀研發團隊對教學產品不斷開發和研究，保持我們與競爭對手的產品優勢；專業的教研團隊，保證教學教法的動態改進提高，新教學產品的快速消化普及，并通過網絡和不定期的強化培訓，與各分校共享教研成果；

5、行政、人事支持

（1）人力資源體系:（包括培訓學校校長、教學總監、專職、兼職老師等崗位資源招聘、崗位描述、培訓、管理及學校組織結構等）建設指導；行政、人力資源管理相關文件、表格等

（2）人員招聘支持：為加盟分校人員招聘提供指導，協助發布招聘信息，代理招聘。

培訓支持：提供管理經營理念及各項規章制度，教師的崗前及從教培訓，各類工作人員的崗前培訓及業

務考核；

（3）員工考核機制：協助加盟分校建立一個吸引、開發、激勵、保留人才的有效機制，提高組織效率和人員管理素質

（4）外派支持：根據加盟校的要求和發展的必要，總部可以外派教師、教務長，以及市場人員進行短期或者長期的支持，幫助加盟校應對發展過程中可能出現的暫時困難，為您的成功提供一份保障。

6、市場支持

（1）市場調研支持：連鎖服務部對加盟學校外派市場人員進行實地市場調研服務并出具市場調研報告，并據此協助加盟校擬定市場計劃；

（2）市場策劃支持：提供市場調研報告、媒體選擇指導；提供當地廣告策略、廣告促銷方案及廣告計劃與實施的指導；提供成功實踐的廣告素材等實戰性強的資料；提供較新的市場招生方案和手段，為加盟學校提供較新版的招生宣傳單頁，同時發揮總體規模優勢，每年將不定期的組織策劃全國性的統一市場宣傳活動。

（3）品牌推廣支持：協助盟校進行市場經濟形態下各種機構與品牌特征的調查研究，整合資源，突出形象，推進信息傳播，開發賣點，打造品牌和強化行銷；

7、教學模式與運營模式支持

（1）課程體系支持：將彩虹斑馬課程體系全方位復制給加盟學校。直盟分校在課程體系和課程價格按照總部建議來設置，由于各加盟分校所在地經濟發展不同情況，資本投入與運營情況也不一樣，經營體制則參考加盟通則自行訂制。而課程價格得視當地學員的家庭經濟條件而訂，而實行統一化的價格管理是可以考慮的。

（2）教學管理體系支持：圍繞彩虹斑馬的課程體系，我們提供給您實操性極強的教學管理經驗。

8、網絡支持

為加盟學校提供公眾號建設指導、網絡規劃指導；提供管理、教學軟硬件的管理規范；提供各類軟硬件的培訓。

1、具備什么樣的條件可以加盟彩虹斑馬？

具備法人資格，有社會辦學許可證的教育機構均可加入。

2、加盟需要繳費嗎？

連鎖加盟需要交納加盟費，或者雙方認可的其他合作模式。

3、加盟合同的有效期限？

連鎖加盟有效期較低不少于3年，期滿時可協商續簽合同。

4、加盟彩虹斑馬項目前期需要投入資金是多少？

投入資金隨辦學地點及規模大小等因素的不同而有所差別。一房屋租賃及設計、裝修、設備購置投入預算、前期市場運作預算，包括但不限于A、市場宣傳策劃費用；B、廣告投放計劃；C、宣傳資料印刷費用等、人員招聘及培訓費用、開業初期啟動預留資金等。

5、項目所需教學區有多大？

較少200平方米根據城市大小及各培訓學校具體規模而有所不同?？稍?間到10間教室之間，即使用面積上。包括教室、接待前臺、教師辦公室、休閑區等。

6、教室裝飾設計由誰來做？

為保證彩虹斑馬VI在加盟系統的統一性，總部會為各加盟學校就裝修設計提供指導，再由各培訓學校聘請專業的建筑/裝潢設計裝潢公司設計施工或者申請總部統一裝修。自行裝修因VI統一，桌椅、燈具等軟裝物品需要總部的原創產品。

7、學校前期大概需要多少員工？

5-10名員工，其中1名前臺，1-4名市場人員其余為教師。

8、項目管理者應該是什么樣的人選？

項目管理者應該具有比較豐富的教學和管理經驗。有過獨立教育項目運營經驗的管理者更為理想。

9、是否提供人員培訓？

彩虹斑馬為加盟學校提供各崗位人員培訓支持，可申請上門培訓。

10、加盟后的市場推廣由誰來做？推廣費用誰承擔？

彩虹斑馬可以幫助各加盟學校策劃推廣方案，組織推廣活動，但是具體費用需要各加盟學校自己承擔。

（一）投資人資質：

1、理念：關注熱愛教育事業，認可彩虹斑馬的經營理念。

2、心態：有強烈的創業欲望，以投資而不是投機的心態看待教育產業，并且愿意接受彩虹斑馬教育嚴格的學校管理規范。

3、財力：有與加盟目標相應的資金，以保證在學校開辦初期的啟動資金和前期運作資金，有利于規模擴張、提高市場占有率。

4、能力：一定的組織能力、決策能力、管理能力、溝通能力和協調能力。

5、人脈資源：在擬開辦學校區域具有良好的人際和社會關系。

6、執行力：能夠完整執行學校的各項經營決策。

（二）辦學條件：

1、辦學資金：具備相應平米數的啟動資金，以及保證學校開辦初期的啟動資金和前期運作資金。

2、教學面積：不少于200平方米，有相對獨立的教學空間。如租賃房屋，租賃期不少于5年臨街門店。

3、辦學資格：獲得當地教育行政管理部門批準的辦學資格。