百世德咖啡，唱響中國的咖啡未來，打造經典的咖啡飲品，讓您不得不愛！百世德咖啡加盟，勢必受人追捧！百世德咖啡是寧波市江東百世德餐飲管理有限公司的旗下品牌。

較好的咖啡在百世德咖啡，產品技術方面，百世德咖啡的吧臺技術總監周云貴先生數年來在國內頂級咖啡師大賽上屢次獲獎，并且在2009年百瑞斯塔國際咖啡師大賽上獲得全國總冠軍，于2010年6月代表中國出賽在英國倫敦舉辦的百瑞斯塔國際咖啡師大賽總決賽，取得了自中國選手參賽以來的較好成績。

百世德品牌介紹：

百世德咖啡總部位于寧波最繁華的主干道中山東路上的東方商業大廈，占地面積約1500平米,員工50余名，擁有獨立的培訓基地、物流配送體系、產品研發部門，為打造全國較優秀的咖啡連鎖品牌打下了良好的基礎。從2003年在浙江寧波創設了首家百世德咖啡門店至今，百世德咖啡一直以享受生活，享受工作 Life is good，work is fun的服務價值體現。

百世德咖啡技術總監周云貴先生數年來在國內頂級咖啡師大賽上屢次獲獎，并且在2009年“百瑞斯塔國際咖啡師大賽”上獲得全國總冠軍，將在2010年6月代表中國出賽于英國倫敦舉辦的“百瑞斯塔國際咖啡師大賽總決賽”。

百世德咖啡總部擬定在未來五年內，以寧波、上海、無錫為中心線，貫穿整個華東地區開設總計200家百世德咖啡會所，百世德咖啡為消費者提供一個集商務、休閑、娛樂于一體的平臺。

百世德咖啡加盟，成功有保障，百世德咖啡加盟，讓您勢在必行！百世德咖啡成為讓每一個顧客感受到生活和工作樂趣的場所，百世德咖啡品牌得以成功的關鍵在于無論對產品還是服務品質的一份堅持和用心，以及令人意猶未盡的獨特環境。

百世德企業文化：

企業使命：

通過我們的努力和創新，使百世德成為人們生活的工作的理想場所。

Life is good，Work is fun。

“享受生活、享受工作”。

讓百世德的每一位員工，以及百世德的每一位顧客在百世德充分地享受工作和生活的快樂

奮斗目標：打造中國較優秀的咖啡連鎖品牌。

經營理念：標準化 專業化 簡單化 個性化。

企業精神：要學習更不忘創新，有理想更需要腳踏實地。

用人理念：德才兼備，以德為先。

百世德：即“BEST”較好的，“百世”意為“流芳百世”，“德”即企業德行。具有好的德行，企業才能流芳百世，成為較好。

百世德發展歷程：

2003年7月，首家百世德咖啡進駐浙江·寧波。

2004年12月，第10家分店在湖南·婁底開業，我們嘗試加入了傳統中餐。

2006年9月，以傳統歐式進行設計裝修的安徽·蕪湖店開業。

2007年8月，簡歐風格的設計裝修標準、中餐西吃等時尚元素精心打造的寧波·奉化店正式開業。

2008年5月，上海新國際會展中心，世界較大的卡布基諾咖啡誕生，百世德作為獨家技術支持，與意大利C.M.A咖啡機廠商、中國咖啡網共同創造了這一吉尼斯世界紀錄。

同年，在上虞、寧波北侖、昆明等城市相繼開設了分店，統一的簡歐裝修風格、時尚概念菜、融入地方元素的產品在當地獲得了廣大客戶的認可。

2009年，吧臺技術總監周云貴獲得“百瑞斯塔國際咖啡師大賽”中國區總冠軍；百世德首家純中餐模式咖啡廳在溫州蒼南開業，首日營業額突破了5萬元。

2010年，周云貴代表中國出賽于英國倫敦舉辦的“百瑞斯塔國際咖啡師大賽總決賽”；上海川沙店籌建、無錫濱湖店籌建、無錫高科技園區店籌建，我們一直在努力創新……

2011年，期待您的共同參與……

百世德咖啡數年來的經營中，經過持續不斷的創新積累，由傳統的咖啡+西餐模式，轉變為咖啡、中國茶、歐式典雅茶、各種冬、夏季時尚飲品、西餐、商務套餐、鐵板燒、以及全國各地多種菜系，具有“百世德”特色的新型時尚咖啡廳，百世德咖啡產品組合適應各種口味、各種消費層次的客戶群體。

開店階段：

1、市場分析：目標城市餐飲消費狀況調查，同行業市場調查；

2、商圈調查：消費人群定位，產品定位；

3、店鋪選址：店址特征，客流量分析，店址選定，店鋪租賃咨詢；

4、店鋪裝修：店內及外立面設計，規范的施工；

5、人員培訓：統一規范化的服務流程，理論與實踐相結合；

6、開業準備：相關證照的辦理，設備及物料的采購；

7、開業造勢：開業營銷計劃，造勢宣傳策劃。

運營階段：

1、統一的管理體系支持；2、統一的廣告宣傳支持；

3、針對不同季節、節假日的營銷計劃支持；4、持續的服務培訓和產品質量跟蹤；

5、持續不斷的新品研發更新及推廣計劃；6、物流配送服務；

7、財務咨詢服務。

1、提出合作申請，了解合作條件及收費標準。

2、總部制作投資預算書。

3、加盟方到總部及分店進行實地考察。

4、簽訂“連鎖合作經營協議&rdquo。

5、總部對加盟方所在地進行實地考察及商圈評估。

6、根據實地情況進行裝修設計，20天內出具完善的裝修設計圖。

7、工程隊進場開工15天后進行相關證照辦理、人員招聘、物料準備、營銷策劃。

8、開業前30天進行造勢宣傳計劃。

9、開業。

1、具有獨立民事責任行為的企業組織或個人。

2、熱衷于咖啡事業的拓展與咖啡文化的傳播。

3、擁有一定的資金實力和良好的商業信用。

4、認可百世德的經營理念，配合總部的統一管理工作。